El derecho a la igualdad material en contratos de servicios ocasionales. Comentario de fallo (Tema Central)

Article

Abstract: El principio de igualdad y no discriminación está reconocido en la Constitución de la República del

Palabras claves:

Discriminación Laboral, IGUALDAD DE OPORTUNIDADES DE TRABAJO, Personas con discapacidades, Sector Publico, SERVICIOS OCASIONALES

Autores:

David Mauricio Castillo Aguirre

Fuentes:

rraae