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Bachelor Thesis(9)
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Dirección general(7)
Economía laboral(3)
Gestión y servicios auxiliares(3)
Otros problemas y servicios sociales(2)
Derecho(1)
Desarrollo e implementación de la gestión por competencias como una herramienta de manejo del talento humano, a través de técnicas que se ajusten a la estructura de la Fundación Maquita Cushunchic
Bachelor ThesisAbstract: El propósito del presente trabajo es dar a conocer el Método de Gestión por Competencias como una mePalabras claves:PLANIFICACIÓN ESTRÁTEGICA, Recursos humanosAutores:Hernán Marcelo Santamaría Albuja, Leonor, Shajaira Jácome, LubuguinFuentes:rraaeDesarrollo e implementación de un sistema de valoración de puntos y competencias a nivel administrativo en Plywood Ecuatoriana S. A.
Bachelor ThesisAbstract: Las funciones del departamento de recursos humanos se basa en la información disponible respecto a pPalabras claves:administración de empresas, SISTEMAS DE VALORACIÓNAutores:Hernán Marcelo Santamaría Albuja, Mónica Elena Castellanos ReyesFuentes:rraaeAnálisis de los modelos de gestión de talento humano aplicados en las empresas privadas prestadoras de servicios de salud, ubicados en el barrio de la villaflora al sur de Quito.
Bachelor ThesisAbstract: Los procesos de Talento Humano en el área de Salud, deben estar alineados con los objetivos globalesPalabras claves:Atención medica, Empresas privadas, PLANIFICACIÓN ESTRÁTEGICA, Recursos humanosAutores:Adriana Elizabeth Gavilanes Peralvo, Hernán Marcelo Santamaría AlbujaFuentes:rraaeDiseño de un modelo para el fortalecimiento del clima organizacional para una empresa de telefonía pública.
Bachelor ThesisAbstract: El presente trabajo está orientado al mojoramiento del clima organizacional en la empresa CNT-DivisiPalabras claves:Comportamiento Organizacional, MicroempresasAutores:Diana Paulina Ramírez Villacís, Hernán Marcelo Santamaría AlbujaFuentes:rraaeDiseño de un programa de capacitación de los emprendimientos asociativos de la agencia de desarrollo económico de la administración zonal Quitumbe del Distrito Metropolitano de Quito.
Bachelor ThesisAbstract: El objetivo central es la identificación plena del recurso humano con el Emprendimiento Asociativo pPalabras claves:Administracion De Personal, CAPACITACIÓN DE EMPLEADOSAutores:Henry Geovanny Chimbo Arteaga, Hernán Marcelo Santamaría AlbujaFuentes:rraaeDiseño y estructura del sistema de manejo de recursos humanos a través de tercerización, para empresas al sur de Quito.
Bachelor ThesisAbstract: La presente disertación es el estudio previo al establecimiento de una empresa tercerizadora de servPalabras claves:Administracion De Personal, SUBCONTRATACIÓNAutores:Hernán Marcelo Santamaría Albuja, Natalia Vanessa Aguilar SampedroFuentes:rraaeDiseñar un proceso integrado de reclutamiento, selección e inducción de personal, caso: "Textiles del Valle S.A." Sangolquí - período 2012.
Bachelor ThesisAbstract: Actualmente la empresa “Textiles del Valle S.A.” viene realizando el proceso de reclutamiento del pePalabras claves:Recursos humanos, SELECCION DE PERSONALAutores:Gloria Elizabeth Aguirre Beltrán, Hernán Marcelo Santamaría Albuja, Martha Grimaneza Granda GarcíaFuentes:rraaeImplementación del sistema de seguridad industrial y salud ocupacional en el área de producción de la empresa logikard C. A.
Bachelor ThesisAbstract: Luego de realizar una investigación de campo en la empresa Logikard C.A. se pudo determinar que estaPalabras claves:administración de empresas, PLANIFICACIÓN ESTRÁTEGICA, Salud ocupacional, SEGURIDAD INDUSTRIALAutores:Angélica María Zurita Trujillo, Hernán Marcelo Santamaría Albuja, Karla Elizabeth Lascano RivadeneiraFuentes:rraaePropuesta para la implementación de un sistema de salud y seguridad en el trabajo en el área administrativa de la empresa Laar Cía. Ltda.
Bachelor ThesisAbstract: A lo largo de los años en el mundo, las empresas han buscado la manera de prevenir accidentes y la fPalabras claves:Control De Calidad, PLANIFICACIÓN ESTRÁTEGICA, Salud, SeguridadAutores:Diego Alejandro Lara Narváez, Hernán Marcelo Santamaría AlbujaFuentes:rraae