Elementos básicos a considerar al momento de realizar una evaluación del impacto de la capacitación, de modo que estos aporten significativamente al desempeño y desarrollo de los individuos de la organización

Bachelor Thesis

Abstract: El rol de Recursos Humanos en las organizaciones es cada vez más reconocido y adquiere mayor releva

Palabras claves:

DESARROLLO ORGANIZACIONAL, GESTIÓN DEL APRENDIZAJE, Gestión Organizacional, PERSONAL - ADMINISTRACIÓN, PERSONAL - CAPACITACIÓN, PERSONAL - EVALUACIÓN

Autores:

Grace Alexandra Latorre Vaca, María Consuelo Laso Dousdebes

Fuentes:

rraae