Determinación del nivel de estrés laboral y su causalidad en el Área Administrativa del Gobierno Provincial del Azuay, período 2018
Abstract:
Este documento consiste en una investigación sobre el estrés laboral en el Gobierno Provincial del Azuay en el área administrativa y determinar las causas que lo desencadenan, con el fin de diagnosticar si presentan el síndrome de Burnout (agotamiento emocional, despersonalización, y baja realización personal) y plantear soluciones a la institución y personal.
Año de publicación:
2018
Keywords:
- STRESS LABORAL
- Recursos humanos
- Estrés
- PSICOLOGÍA DEL TRABAJO
- Stress (Psicología)
- DESPERSONALIZACION
Fuente:

Tipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Economía del trabajo
Áreas temáticas:
- Economía laboral
- Educación
- Dirección general