Diagnóstico y creación de un modelo de gestión en responsabilidad social empresarial aplicada a la empresa Siemens en el Ecuador para el año 2015
Abstract:
Esta disertación fue realizada con el fin de crear un modelo de gestión de Responsabilidad Social Empresarial para la empresa Siemens en el Ecuador, donde a través de la implementación de este modelo de gestión se permita tener un enfoque detallado de las responsabilidades que tiene la empresa bajo el concepto de la RSE. Tras el diagnóstico actual de la empresa Siemens en el Ecuador se propone incorporar a la estructura organizacional un departamento encargado de gestionar la RSE interna y externa, donde a través del establecimiento de estrategias y planes de acción relacionados en tres ejes fundamentales como la organización, las personas y las relaciones, se pueda alcanzar el bienestar colectivo y mejorar la interacción que tienen los trabajadores en su entorno laboral. Para completar se detallan estrategias de comunicación, a través de un plan, así como indicadores de gestión con el fin de que exista la adecuada socialización del manual elaborado y que su impacto sea medible.
Año de publicación:
2016
Keywords:
- EMPRESAS - RESPONSABILIDAD SOCIAL
- PERSONAL - MOTIVACIÓN Y DISCIPLINA
- desarrollo social
- PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL
- PERSONAL - CAPACITACIÓN
Fuente:

Tipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Responsabilidad social corporativa
Áreas temáticas de Dewey:
- Dirección general
- Economía
- Producción