Dise?o, aplicaci?n y validaci?n de procesos de evaluaci?n desempe?o por competencias para los cargos de jefe de personal, asistente log?stica, asistente de recursos humanos, asistente de contabilidad y jefe de finca de la empresa Flodelva Cia. Ltda. A?o 2004 2005
Abstract:
El presente trabajo trata sobre el dise?o, aplicaci?n y validaci?n del proceso de evaluaci?n de desempe?o por competencia bajo el m?todo de 180 grados, realizado en la Empresa Flodelva C?a Ltda. Misma que se dedica a la exportaci?n de flores a nivel nacional e internacional, con el fin de proporcionar a la organizaci?n una visi?n innovadora para evaluar a su personal lo cual permite una valoraci?n menos subjetiva de cada uno de los puestos evaluados
Año de publicación:
2013
Keywords:
- GESTION DE COMPETENCIA LABORAL
- EVALUACION DE DESEMPE?O
- PROCESO DE EVALUACION DE PERSONAL
Fuente:
rraae
Tipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Gestión de recursos humanos