Dise?o, aplicaci?n y validaci?n del proceso de selecci?n por competencias en la Empresa DURAPOWER Cia. Ltda. en el peri?do de mayo a octubre del 2005

Abstract:

El contenido de este proyecto consiste en el dise?o, aplicaci?n y validaci?n del proceso de selecci?n por competencias en la empresa DURAPOWER C?a Ltda., Para llevar a cabo este proceso de selecci?n, se ha planteado una serie de pasos a seguir, que incluye el perfil del cargo, anuncio, solicitud de empleo, verificaci?n de referencias, aplicaci?n de tests (a6PF, Dominos e IC) y entrevista de eventos conductuales para los cargos de representante de importaciones y asistente contable.

Año de publicación:

2005

Keywords:

• ANALISIS DE PSICOLOGIA LABORAL
• GETION DE COMPETENCIA LABORAL
• ADMINISTRACION DE RECUROS HUMANOS
• PERFIL POR COMPETENCIA
• ENTREVISTA CONDUCTUAL

Fuente:

rraae