Diseño de un programa de capacitación con enfoque de competencia laboral en la empresa Minga S.A.

Abstract:

Capítulo I. Problema de investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Marco metodológico. Capítulo IV. Propuesta de plan de capacitación por competencias. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones.

Año de publicación:

2015

Keywords:

• Administracion De Recursos Humanos
• CAPACITACION DE PERSONAL
• Competencia Laboral

Fuente:

rraae