Diseño e implementación de un sistema de evaluación de desempeño para CODISUR

Abstract:

Cuando Dios creó la tierra pensó en todo lo que podía poner a disposición del hombre y en lo que eso podía corresponder a mejorar su estado emocional, desde ese entonces los que creemos en la teoría de la creación estamos convencidos que toda la atención que se dé al recurso humano siempre será una inversión y no un gasto como algunos empresarios lo hacen ver; el ser humano depende de su estado emocional, de su convicción, de su vocación; es por eso que el subsistema de evaluación de desempeño es importante dentro cualquier organización sea ésta de lucro o no...

Año de publicación:

2013

Keywords:

• personal
• Evaluacion Del Desempeño
• DESARROLLO ORGANIZACIONAL
• Métodos de evaluación

Fuente:

rraae