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El rol de los recursos humanos como agente de cambio basado en la evaluación del desempeño

Abstract:

Ingeniero Comercial

Año de publicación:

1999

Keywords:

  • Recursos humanos
  • EVALUACION
  • Administracion
  • desempeño

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Bachelor Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

  • Gestión de recursos humanos

Áreas temáticas de Dewey:

  • Economía laboral
Procesado con IAProcesado con IA

Objetivos de Desarrollo Sostenible:

  • ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico
  • ODS 12: Producción y consumo responsables
  • ODS 4: Educación de calidad
Procesado con IAProcesado con IA

Contribuidores:

Rodrigo Palacios MejíaRodrigo Palacios Mejía
Verónica Antonieta Ochoa MuñozVerónica Antonieta Ochoa Muñoz
Yanina López FloresYanina López Flores