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Estrategia metodológica para el desarrollo curricular de la especialización en Gestión del Talento Humano en las organizaciones

Abstract:

El avance de las sociedades contemporáneas impone nuevos desafíos a los sistemas educativos; ello conduce a la búsqueda de múltiples soluciones a las problemáticas planteadas, entre ellas las estrategias forman parte de las políticas asumidas por los países para enfrentar y perfeccionar su desarrollo, ya sea a través de reformas o de alternativas que permitan la elevación del nivel de calidad y pertinencia de la educación. Los cambios experimentados por las sociedades son el producto de las necesidades y demandas de los sectores impactados por la calidad del trabajo, por los niveles de competencias profesionales y el talento humano, entre otros elementos que requieren nuevas formas de gestión, preparación y formación de los individuos con el propósito de vincular el sector educativo con el sector productivo y social.