Estresores psicosociales laborales en el personal del servicio de auxiliares de diagnósticos del Hospital Básico de Esmeraldas, 2020.
Abstract:
El presente proyecto de investigación se realizó en el Hospital Básico de Esmeraldas. Se estudiaron los Estresores psicosociales laborales en el personal del servicio de auxiliares de diagnóstico, el estudio estuvo dirigido a los servidores públicos que ahí laboran. El objetivo general planteado fue determinar las condiciones psicosociales del trabajo que desarrollan estrés en el personal de servicios auxiliares de diagnóstico del Hospital Básico de Esmeraldas. La presente investigación es una investigación analítica, de corte transversal que indagó y estableció los factores psicosociales estresantes en el personal del área de Auxiliares de diagnóstico del HBE y los asoció con variables sociales, demográficas y laborales. Se envió un documento al director del HBE solicitando la autorización para realizar el estudio, luego se procedió a entregar el consentimiento informado firmado al personal del área de Auxiliares de diagnóstico. A partir de la firma del participante, se utilizó la encuesta de Bocanument y Berjan, que garantiza la confidencialidad de la persona y cumple con criterios técnicos, académicos y bioéticos, y después se tabuló los datos. Los niveles de estrés son elevados en el personal sanitario, y más aún en determinadas áreas y especialidades. Los estresores psicosociales más prevalentes en el servicio de Auxiliares de diagnóstico en el HBE son los relacionados con la parte que involucran interacción de personas: Relaciones humanas y Gestión del personal. En cuanto a género, las mujeres presentan mayores niveles y porcentajes de estrés. Según edad, el rango más afectado por los estresores psicosociales son las personas más jóvenes.
Año de publicación:
2021
Keywords:
- Estrés
- SERVIDORES PÚBLICOS
- relaciones interpersonales
- ESTRESOR PSICOSOCIAL
Fuente:
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Tipo de documento:
Other
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Salud mental
- Psicología
Áreas temáticas:
- Otros problemas y servicios sociales
- Psicología aplicada
- Economía laboral