Estructuración del organigrama, elaboración del manual de funciones y manual de políticas internas para la Empresa Diserval para la ciudad de Cuenca en el periodo 2014 - 2015


Abstract:

El desarrollo de este trabajo consiste en generar una estructura organizacional acorde a las necesidades de la empresa Diserval en la ciudad de Cuenca, identificar las funciones, exigencias de los cargos y establecer lineamientos organizacionales, que permitan guiar y regular sus actividades a la consecución de sus metas a través del manejo correcto del personal.

Año de publicación:

2015

Keywords:

  • ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL - MANUALES
  • análisis ocupacional
  • PSICOLOGÍA DEL TRABAJO
  • Cambio organizacional

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Bachelor Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

  • Gestión de recursos humanos

Áreas temáticas:

  • Dirección general
  • Servicios de oficina
  • Gestión y servicios auxiliares