Estructuración del organigrama, elaboración del manual de funciones y manual de políticas internas para la Empresa Diserval para la ciudad de Cuenca en el periodo 2014 - 2015
Abstract:
El desarrollo de este trabajo consiste en generar una estructura organizacional acorde a las necesidades de la empresa Diserval en la ciudad de Cuenca, identificar las funciones, exigencias de los cargos y establecer lineamientos organizacionales, que permitan guiar y regular sus actividades a la consecución de sus metas a través del manejo correcto del personal.
Año de publicación:
2015
Keywords:
- ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL - MANUALES
- análisis ocupacional
- PSICOLOGÍA DEL TRABAJO
- Cambio organizacional
Fuente:

Tipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Gestión de recursos humanos
Áreas temáticas:
- Dirección general
- Servicios de oficina
- Gestión y servicios auxiliares