Estudio de clima laboral en la empresa Emurplag Ep


Abstract:

El presente trabajo investigativo se orient? en el dise?o, construcci?n y aplicaci?n de una encuesta para medir el Clima Laboral de todo el personal que conforma la Empresa Emurplag Ep., con el fin de identificar las fortalezas y debilidades que se generan dentro del ?mbito laboral y de acuerdo a las percepciones de clima de cada uno de los colaboradores en sus respectivas ?reas de trabajo. La realizaci?n y ejecuci?n del modelo de clima, se fundamenta en los aportes te?ricos de autores especializados en el tema como son: Likert, y Litwing- Stringer. A partir del modelo de investigaci?n se busc? profundizar el diagn?stico a trav?s de la implementaci?n de un conjunto de dimensiones que permitieron visualizar la realidad del clima laboral de la Instituci?n, independientemente de las exigencias profesionales particulares y aspectos de desarrollo que conllevan a determinar niveles de satisfacci?ne insatisfacci?n laboral. Los resultados obtenidos permitieron realizar un diagn?stico de clima y a su vez generar conclusiones, recomendaciones y un plan de mejora.

Año de publicación:

2016

Keywords:

  • CLIMA LABORAL
  • SATISFACCI?N LABORAL

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Master Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

  • Gestión de recursos humanos

Áreas temáticas:

  • Economía laboral