Evaluar el impacto de la homologaci?n salarial aplicada en CELEC EP en el clima laboral de la empresa


Abstract:

En CELEC EP, se realiz? la Homologaci?n Salarial, para equiparar las remuneraciones de sus servidores; el resultado de ?ste proceso fue que se beneficiaron un grupo de servidores y, quienes no, se sintieron perjudicados; condici?n que gener? m?ltiples reacciones. Esta tesis estudia la relaci?n entre clima laboral y remuneraci?n; mediante una investigaci?n comparativa entre sus servidores, determinando c?mo afect? el resultado en el clima laboral, y finalmente, proponer los correctivos necesarios en beneficio del talento humano.

Año de publicación:

2015

Keywords:

  • CLÍMA ORGANIZACIONAL
  • CLIMA LABORAL
  • HOMOLOGACI?N SALARIAL

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Master Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

  • Economía del trabajo

Áreas temáticas:

  • Economía laboral