IMPLEMENTACIÓN DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS PARA MEJORAR LOS NIVELES DE COMPETITIVIDAD EN LA EMPRESA COMSATEL S.A., UBICADA EN EL DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO, 2016-2016.


Abstract:

Este proyecto tiene como objetivo la implementación del Departamento de Recursos Humanos para la empresa COMSATEL S.A., ya que se ha podido notar que no existe un buen manejo del personal por esta razón el nuevo departamento implementado se encargara de velar por el bienestar de cada colaborador. Además mediante la implementación del Departamento de Recursos Humanos se busca mejorar la comunicación y el clima laboral mediante una administración adecuada tanto del personal como de la parte gerencial. De esta manera se afianzaran de mejor manera las relaciones tanto internas como externas en donde se beneficiaran cada una de las personas involucradas.

Año de publicación:

2016

Keywords:

  • Competitividad
  • NIVELES DE COMPETITIVIDAD
  • IMPLEMENTACIÓN DEPARTAMENTO

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Bachelor Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

  • Gestión de recursos humanos

Áreas temáticas:

  • Dirección general
  • Gestión y servicios auxiliares
  • Economía laboral