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Incidencia Gestión de Talento Humano en la satisfacción de la empresa GRUVIPRO Cía. Ltda

Abstract:

El presente trabajo de investigación permite examinar la incidencia que tiene la Gestión de Talento Humano en la satisfacción laboral de los empleados de la empresa GRUVIPRO Cía. Ltda. en la ciudad de Guayaquil. Dentro de los objetivos de esta investigación está el de realizar un diagnóstico organizacional con respecto al manejo del talento humano en la empresa y en base a los resultados obtenidos diseñar una propuesta para mejorar la gestión del talento humano en la empresa. El tipo de investigación fue exploratoria y descriptiva; con una población de 62 empleados conformada por personal administrativo, supervisores y agentes de seguridad. Las teorías se sustentan en diferentes autores después de haber realizado un estudio bibliográfico en distintos textos, libros, revistas científicas y sitios web. Para la recolección de datos se utilizaron técnicas de estudio de campo, observación, encuesta y entrevista. Finalmente, en la propuesta se incluye las estrategias y acciones a realizar para cumplir con el objetivo de la propuesta que es mejorar la satisfacción laboral de los empleados.