Inserci?n laboral de las personas discapacitadas dentro de las empresas
Abstract:
El trabajo de investigaci?n jur?dica cuyo tema es: "LA INSERCION LABORAL DE LAS PERSONAS DISCAPACITADAS DENTRO DE LAS EMPRESAS", primero he realizado un estudio general de la discapacidad y la discapacidad como un problema social, tratando de enfocar el tema como una necesidad hist?rica de inclusi?n para este tipo de personas. Luego realizo un an?lisis en el marco jur?dico en todo lo referente a los Personas Discapacitadas. A su vez como una necesidad el an?lisis de los procedimientos administrativos, las infracciones y las sanciones que se encuentran en el ordenamiento jur?dico y por ?ltimo el an?lisis de la Ley Org?nica de Discapacidades en el Ecuador. Llegamos a la investigaci?n de campo, la misma que es realizada en base a encuestas en diferentes empresas tanto p?blicas como privadas, las mismas que reflejan la realidad de las Personas Discapacitadas.
Año de publicación:
2014
Keywords:
- Código del Trabajo
- LEY ORGÁNICA DE DISCAPACIDADES
- INSERCION LABORAL
- PROBLEMA SOCIAL
- Derecho
Fuente:
rraaeTipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Derechos humanos
- Gestión de recursos humanos
- Discapacidad
Áreas temáticas de Dewey:
- Economía laboral
Objetivos de Desarrollo Sostenible:
- ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico
- ODS 10: Reducción de las desigualdades
- ODS 16: Paz, justicia e instituciones sólidas