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Inserción laboral de las personas con discapacidad del cantón Samborondón, período 2016-2020

Abstract:

El presente trabajo tuvo como objetivo analizar la inserción laboral de las personas con discapacidad del cantón Samborondón, periodo 2016 – 2020, con el fin de estudiar la situación real, puesto que no todas las personas que presentan algún tipo de discapacidad se encuentran con un puesto de trabajo, para ello se utilizó el enfoque cuantitativo mediante la metodología descriptiva y explicativa, en el que se recolecto información a través del Consejo Nacional para la Igualdad de Discapacidades, el Municipio de Samborondón y el estudio de campo que se aplicó fue de dos encuestas (población activa laboralmente y población inactiva laboralmente) y entrevista a instituciones (pública, privada y organización no gubernamental). La recolección de información incluye los indicadores de bienestar físico y emocional, relaciones interpersonales, inclusión social y nivel de independencia. Obteniendo como resultados aspectos positivos y negativos. Además, se evidencia la poca gestión de programas y proyectos sociales hacia las personas con discapacidad, por lo tanto, se elabora una alianza estratégica con diferentes instituciones para elaborar un plan de acción que permita identificar las áreas más factibles para este grupo vulnerable ante el mercado laboral y así poder disminuir la escasa oferta laboral.