La compra de renuncia obligatoria en el servicio público ecuatoriano: una perspectiva desde los Derechos Humanos

Abstract:

En el año 2011, el poder Ejecutivo emitió el controversial Decreto Ejecutivo No. 813, mediante el cual se dispuso que en el Reglamento de la Ley Orgánica del Servicio Público se establezca que las instituciones públicas del Estado pueden establecer planes de compras de renuncias obligatorias con indemnización, lo cual supuso el establecimiento de un régimen de inestabilidad laboral que dio como resultado el despido intempestivo de alrededor de 26.000 servidoras y servidores y públicos de carrera. Esta disertación analiza a la figura de la compra de renuncias obligatorias desde una perspectiva de derechos humanos, con el fin de develar su inconstitucionalidad e inconvencionalidad.

Año de publicación:

2019

Keywords:

• Estabilidad laboral
• DERECHOS HUMANOS - PROTECCIÓN
• ECUADOR - ADMINISTRACIÓN PÚBLICA - LEGISLACIÓN
• Organismos Internacionales
• CARRERA ADMINISTRATIVA - ECUADOR - LEGISLACIÓN
• GARANTÍAS CONSTITUCIONALES - ECUADOR

Fuente:

rraae