La cultura organizacional de dos empresas familiares
Abstract:
Asesoría como medio preventivo de conflictos empresariales: Una forma más saludable de intervenir en una organización es evaluar su situación y anticiparse a los acontecimientos que se presume causarán conflictos a futuro: sus dimensiones, repercusiones, sus cualidades y debilidades. La forma más eficiente de evitar el aparecimiento de crisis es a través de la DIFUSIÓN de material pertinente a cada empresa, para lo cual se requiere de una base de datos de las empresas en cuestión, su ubicación, sus medios, sus recursos, etc.....
Año de publicación:
2005
Keywords:
- PSICOÁNALISIS
- GESTIÓN DEL APRENDIZAJE
- Empresas Familiares
- Gestión de procesos
- EVALUACION PSICOLOGICA
- PSICOLOGÍA DE LA FAMILIA
Fuente:

Tipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Estudios culturales
Áreas temáticas de Dewey:
- Dirección general
- Economía laboral
- Cultura e instituciones