La formación de habilidades como soporte del proceso de dirección del trabajo independiente


Abstract:

El mundo ha evolucionado en el último siglo a una velocidad nunca imaginada (Vergara y Huidobro, 2016). El desarrollo, entendido en términos económicos, ha marcado cambios en la concepción de lo que significa formar y/o educar al ciudadano. Se ha descuidado su significado inclusivo y plurisignificativo, el cual, también comprende respeto por sí mismo y por los otros; por la divergencia de géneros, de razas, de credos; por los recursos naturales y por la protección del medio ambiente. Las transformaciones hoy están mediadas por las tecnologías, generando, según Hernández (2017) productos con mayor rapidez y eficiencia. Los logros alcanzados derivan en gran medida de la capacidad e independencia del hombre, sin embargo, en muchas ocasiones, no se concibe como aspecto significativo en su formación. Se considera entonces que hoy día se debe enseñar en ya la independencia para alcanzar éxito en la sociedad y estándares superiores de calidad.

Año de publicación:

2019

Keywords:

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    Tipo de documento:

    Other

    Estado:

    Acceso abierto

    Áreas de conocimiento:

    • Pedagogía
    • Gestión de recursos humanos

    Áreas temáticas:

    • Educación
    • Dirección general
    • Gestión y servicios auxiliares