Nuevo procedimiento oral establecido para los juicios laborales


Abstract:

En el a?o 2003 se establecieron reformas al C?digo del Trabajo por las que se introdujo el procedimiento oral en los Juicios Laborales. Este cambio normativo ha generado m?ltiples reacciones, pero en lo que todos coinciden es en que ha sido una de las m?s revolucionarias y trascendentales innovaciones en el proceso laboral, que permite una eficaz y oportuna atenci?n a los ciudadanos que acuden en b?squeda de una verdadera administraci?n de justicia.

Año de publicación:

2008

Keywords:

  • Recurso de casación
  • PROCESO COMO RELACION JURIDICA
  • GARANTIA CONSTITUCIONAL DEL PROCESO
  • ORALIDAD PROCESAL
  • PROCESO COMO SITUACION JURIDICA
  • Juicio oral laboral
  • TUTELA CONSTITUCIONAL DEL PROCESO
  • Valoración de la prueba
  • DERECHO PROCESAL LABORAL
  • PROCESO COMO CONTRATO
  • PRECLUSION
  • RECURSO DE APELACION
  • Derecho Procesal
  • PROCESO COMO ENTIDAD JURIDICA COMPLEJA
  • DERECHO DEL TRABAJO
  • VERDAD PROCESAL
  • IMPULSION OFICIOSA DEL PROCESO
  • PROCESO COMO CUASICONTRATO
  • NATURALEZA JURIDICA DEL PROCESO
  • Economia Procesal

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Bachelor Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

    Áreas temáticas:

    • Derecho