Programa de inducción y reinducción para los empleados de ADC & Has Management Ecuador


Abstract:

La propuesta de diseñar un Programa de Inducción y Reinducción en ADC & HAS MANAGEMENT busca fortalecer los lazos entre empleados y Organización, para crear un sentido de pertenencia a la misma, lo que nos ayudará a tener un personal motivado, con actitud positiva que quiera contribuir al cumplimiento de los objetivos. También es importante esclarecer todas las dudas que tuviera el personal en relación a las normas y políticas de la empresa para que no existan malos entendidos ni inconformidades que pueden ocasionar malestar entre los miembros de la Organización.....

Año de publicación:

2008

Keywords:

  • PERSONAL - SELECCIÓN
  • EMPLEADOS - ADIESTRAMIENTO
  • PERSONAL - MOTIVACIÓN Y DISCIPLINA
  • PERSONAL - CAPACITACIÓN
  • INDUCCION DE PERSONAL
  • Gestión Organizacional

Fuente:

rraaerraae

Tipo de documento:

Bachelor Thesis

Estado:

Acceso abierto

Áreas de conocimiento:

  • Gestión de recursos humanos

Áreas temáticas:

  • Dirección general
  • Gestión y servicios auxiliares