Propuesta de la creación del departamento administrativo y de recursos humanos para la clínica Profamilia
Abstract:
La influencia del proceso de globalización de los mercados ha tenido un impacto directo en el manejo y desempeño de las Organizaciones, es así que en la actualidad se emplean sistemas que permitan la optimización de los recursos, permitiendo a la compañía modernizarse, tecnificarse y elevar su competitividad. En el caso específico de la Clínica ProFamilia, que se trata de una empresa nueva con promisorias perspectivas de crecimiento, en la cual los accionistas tienen la necesidad de establecer políticas y un sistema eficiente de manejo de su personal, por lo que precisan crear un Departamento Administrativo y de Recursos Humanos.....
Año de publicación:
2006
Keywords:
- ADMINISTRACIÓN ORGANIZACIONAL
- Gestión de procesos
- Analisis Situacional
- PERSONAL - ADMINISTRACIÓN - CLINICAS
- Recursos humanos
- ADMINISTRACIÓN DE OPERACIONES
Fuente:
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Tipo de documento:
Bachelor Thesis
Estado:
Acceso abierto
Áreas de conocimiento:
- Gestión de recursos humanos
Áreas temáticas:
- Gestión y servicios auxiliares
- Dirección general
- Medicina y salud