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Propuesta para la creación del departamento de talento humano en la organización alianza cristiana y misionera

Abstract:

El presente trabajo investigativo va encaminado al proceso de la creación del departamento de Talento humano en la organización “Alianza Cristiana y Misionera”. Esta investigación se desarrolla debido a la deficiencia presentada en la institución con relación a la falta del área de Talento Humano, que es fundamental en toda empresa o institución, por lo que surge la necesidad de crear el departamento de Talento humano que permita establecer una mejor coordinación y designación de actividades y funciones en esta área. Para el desarrollo de este trabajo se utilizó la metodología descriptiva que nos permitió analizar la situación actual de la organización, los proceso de cómo se ejecutaban, seguido de un estudio de campo, a través de todo esto se obtuvo resultados estadísticos por medio de instrumentos de encuestas a todos los colaboradores y la entrevista a los directivos de la organización, por lo que posteriormente se procedió a realizar el diseño para la creación del Departamento de Talento Humano, con todos los pasos a seguir, para dar solución al problema.