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Análisis del sistema informático de control de asistencias de los servidores públicos de la seted

Abstract:

Esta tesis tiene como objetivo el desarrollo de una herramienta de información gerencial aplicada al proceso de talento humano donde los servidores públicos tienen un alto flujo de entradas y salidas que no permite se realice un adecuado control, generando un mal clima laboral y el desperdicio de horas y lentitud en el desarrollo de los procesos. El personal administrativo y operativo está de acuerdo que la herramienta mejorará el proceso de control y de comunicación, que se encuentra desarrollado bajo los parámetros establecidos en la ley y su reglamento en cuanto a los deberes y derechos de los servidores públicos en lo relacionado a horas laborables, permisos y vacaciones. Esta herramienta informática permitirá que internamente se desarrollen otras herramientas de control no solo de personal sino administrativo, mejorando los canales de comunicación y evitando la paralización de los procesos que están orientados a la consecución de los objetivos y metas institucionales.