Auditoría de cumplimiento de leyes y regulaciones al área de Talento Humano del Gobierno Autónomo Descentralizado Provincial del Guayas, correspondiente al periodo 2014

Abstract:

El presente trabajo consiste en la realización de una auditoria de cumplimiento al área de talento humano del GAD Provincial del Guayas, periodo 2014, con el propósito de emitir el informe de auditoría donde se dan a conocer los hallazgos encontrados, las conclusiones, recomendaciones y el plan de seguimiento a desarrollar. Como primer punto, se realizó una visita a la institución para conocer de cerca las diferentes dependencias que la compone. Posterior a esto, se inició el desarrollo de la auditoria de cumplimiento con el propósito de evaluar la eficiencia y eficacia en el cumplimiento de las normas y regulaciones en sus políticas y procedimientos. Para el desarrollo de este trabajo, se realizó una evaluación de riesgos a través de cuestionarios de control interno, entrevistas a funcionarios de la entidad, análisis de riesgos, cuadro de cumplimiento y finalmente el informe de auditoría con la constancia de los hallazgos encontrados. Como análisis de impacto, se obtuvo un nivel de impacto medio, lo que indica que el objetivo de esta auditoría de cumplimiento logró el resultado esperado, aportando a la entidad en mejorar sus procesos y procedimientos

Año de publicación:

2016

Keywords:

• Recursos humanos
• Ingeniero en contabilidad y auditoría- Tesis y disertaciones acdémicas
• Administracion pública
• Talento humano

Fuente:

rraae