Compromiso laboral del personal de la lavandería La Espuma, de la ciudad de Babahoyo

Abstract:

La investigación realizada tuvo como objetivo determinar las causas que produce la existencia de la falta de compromiso por parte de las personas que laboran en la lavandería “La Espuma”. A partir de la información obtenida se evidenciaron factores específicos vinculados a la escasa pbkp_redisposición y compromiso de los empleados para con la empresa. Los métodos investigativos empleados fueron analítico e inductivo, el instrumento utilizado fue la entrevista dirigida al personal de la entidad. Los resultados evidenciaron el deficiente desempeño laboral, el absentismo de ciertos trabajadores, la falta de comunicación e inapropiada relación empleado-empleador, poca motivación laboral, escasa capacitación orientada a optimizar las habilidades de los trabajadores, elementos que afectan notablemente la imagen, el rendimiento y productividad de la entidad

Año de publicación:

2019

Keywords:

• motivación
• desempeño
• capacitacion
• Compromiso Laboral
• SATISFACCIÓN

Fuente:

rraae