Diseño e implementación del subsistema de capacitación basada en competencias para el área de ventas de OK Tendencias

Bachelor Thesis

Abstract: CAPITULO I: PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA. CAPITULO II: MARCO REFERENCIAS. CAPITULO III: MARCO INSTITUC

Palabras claves:

CAPACITACION TECNICA, EMPRESA OK TENDENCIAS, INGENIERO EN RECURSOS HUMANOS

Autores:

German Andres Barragan Paredes, Roberto Romero

Fuentes:

rraae