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Master Thesis(3)
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Dirección general(3)
Gestión y servicios auxiliares(3)
Economía laboral(1)
Interacción social(1)
Origen
rraae(3)
Alineamiento estratégico de la cultura organizacional una propuesta para la empresa Bayango S.A.
Master ThesisAbstract: La pandemia por COVID-19 afecto al sector empresarial del país y fue necesario incorporar nuevas estPalabras claves:CULTURA ORGANIZACIONAL, ESTRATEGIA EMPRESARIAL, ESTUDIOS DE CASOS, RELACIONES CON LOS CLIENTES, SATISFACCIÓN DEL CLIENTE, SATISFACCIÓN EN EL TRABAJOAutores:Oscar Eduardo Olano Pomar, Sandra Graciela Arias OchoaFuentes:rraaeDiseño de un modelo de gestión por competencias enfocado en procesos de reclutamiento y selección para mandos medios de Marketing World Wide S.A. para el primer semestre del 2020
Master ThesisAbstract: El presente trabajo es un proyecto que tiene como base un modelo de gestión por competencias para laPalabras claves:ADMINISTRACIÓN POR COMPETENCIAS, análisis ocupacional, COMPETENCIAS GERENCIALES, ESTUDIOS DE CASOS, SATISFACCIÓN EN EL TRABAJO, SELECCION DE PERSONALAutores:Elizabeth Johanna Gómez Saltos, Oscar Eduardo Olano PomarFuentes:rraaeIncidencia de la carga de trabajo en la satisfacción laboral del personal de la Dirección de Talento Humano de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador (PUCE) en el año 2019
Master ThesisAbstract: El objetivo principal de esta investigación es analizar la incidencia de la carga de trabajo en la sPalabras claves:CLÍMA ORGANIZACIONAL, ESTUDIOS DE CASOS, MOTIVACIÓN DEL EMPLEADO, Riesgos Psicosociales, SATISFACCIÓN EN EL TRABAJOAutores:Oscar Eduardo Olano Pomar, Tamara Nathaly Maldonado MasapantaFuentes:rraae