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Subtipo de publicación
Master Thesis(3)
Publisher
Quito, EC: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Ecuador(2)
Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Ecuador(1)
Área temáticas
Dirección general(2)
Consideraciones generales de la administración pública(1)
Gestión y servicios auxiliares(1)
Origen
rraae(3)
Factores motivacionales que inciden en la rotación de personal en la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, SEPS
Master ThesisAbstract: El presente estudio se realizó en la Superintendencia de Economía Popular y Solidaria, se sustentó ePalabras claves:ECUADOR. SUPERINTENDENCIA DE ECONOMÍA POPULAR Y SOLIDARIA, SEPS, MOTIVACIÓN DEL EMPLEADO, ROTACION DE PERSONALAutores:Alexandra Guisela Orbe Silva, Mentor Genaro Sánchez del ValleFuentes:rraaeDiseño de un modelo de evaluación integral de la gestión del talento humano de la Confederación Ecuatoriana de Organizaciones Sindicales Libres (CEOSL) para el 2018
Master ThesisAbstract: El presente caso de estudio se lo realizó a la Confederación Ecuatoriana de Organizaciones SindicalePalabras claves:Administracion De Personal, CONFEDERACIÓN ECUATORIANA DE ORGANIZACIONES SINDICALES LIBRES, CEOSL, Evaluacion Del Desempeño, Gestión de calidad, SindicalismoAutores:Adriana Valeria Santillán Reyes, Mentor Genaro Sánchez del ValleFuentes:rraaeRelación de la sobrecarga de trabajo y el estrés laboral en el área de crédito de una institución financiera pública de la ciudad de Quito
Master ThesisAbstract: La intención de esta investigación es determinar los aspectos de la sobrecarga de trabajo e indagarPalabras claves:ESTRÉS (PSICOLOGÍA), ESTUDIOS DE CASOS, INSTITUCIONES FINANCIERAS, PREVENCIÓN Y CONTROL DE ENFERMEDADES, Riesgos Psicosociales, Salud ocupacionalAutores:Franco, Danni Puga, Alexander, Mentor Genaro Sánchez del ValleFuentes:rraae