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Comparación del perfil por competencias del psicólogo organizacional en empresas con el perfil de los estudiantes egresados de la universidad : estudio de casos comparativo realizado entre el perfil de 10 empresas y el de los estudiantes egresados en mayo del 2010 de la Facultad de Psicología mención organizacional de la PUCE Quito
Bachelor ThesisAbstract: El aspecto central de esta disertación fue saber ¿El perfil del egresado de la carrera de PsicologíPalabras claves:ESTUDIO DE CASOS COMPARATIVO, PSICOLOGIA INDUSTRIAL, PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL, TEORÍA DE COMPETENCIASAutores:Alba Lucia González Solís, María José Cornejo EspinozaFuentes:rraaeComparación del perfil por competencias del psicólogo organizacional en empresas con el perfil de los estudiantes egresados de la universidad. Estudio de casos comparativo realizado entre el perfil de 10 empresas y el de los estudiantes egresados en mayo del 2010 de la Facultad de Psicología mención organizacional de la PUCE Quito
Bachelor ThesisAbstract: La finalidad de esta investigación fue conocer qué competencias de los Psicólogos Organizacionales rPalabras claves:autoaprendizaje, empresas, PSICOLOGO ORGANIZACIONAL, SOCIOFORMATIVOAutores:Alba Lucia González Solís, Ivonne Alexandra Ruiz Ortega, María José Cornejo EspinozaFuentes:rraae