![Foto de Julio Cesar Alvarado Chamba](/autoricon.png)
Julio Cesar Alvarado Chamba
UTPL
16
Coauthors
14
Documentos
Volumen de publicaciones por año
Cargando gráfico
Año de publicación | Num. Publicaciones |
---|---|
2011 | 2 |
2012 | 3 |
2014 | 4 |
2016 | 1 |
2017 | 4 |
Publicaciones por áreas de conocimiento
Cargando gráfico
Área de conocimiento | Num. Publicaciones |
---|---|
Gestión de recursos humanos | 4 |
Derechos humanos | 3 |
Educación matemática | 3 |
Salud mental | 3 |
Sociología | 2 |
Educación superior | 2 |
Salud Pública | 2 |
Pedagogía | 1 |
Psicología | 1 |
Desarrollo infantil | 1 |
Publicaciones por áreas temáticas
Cargando gráfico
Área temática | Num. Publicaciones |
---|---|
Educación | 4 |
Psicología aplicada | 4 |
Problemas sociales y servicios a grupos | 4 |
Grupos de personas | 3 |
Economía laboral | 3 |
Escuelas y sus actividades; educación especial | 3 |
Matemáticas | 3 |
Enfermedades | 3 |
Psicología | 2 |
Problemas y servicios sociales | 2 |
Principales fuentes de datos
Origen | Num. Publicaciones |
---|---|
RRAAE | 14 |
Scopus | 0 |
Google Scholar | 0 |
Cargando gráfico
Coautores destacados por número de publicaciones
Coautor | Num. Publicaciones |
---|---|
Ana Patricia Noriega Sandoval | 2 |
María José Araujo Jaramillo | 1 |
Juan Carlos Pilataxi Chávez | 1 |
Daniela Margarita Silva Herrera | 1 |
Jimmy Xavier Castillo Requena | 1 |
Santiago Alejandro Suquillo Guijarro | 1 |
Faithy Rebeca Polo Andrade | 1 |
Kathy Elizabeth Zamora Rezabala | 1 |
Rosa Natalia Abad Jimenez | 1 |
María Maritza Rosales Catuto | 1 |
Cargando gráfico
Top Keywords
Cargando gráfico
Publicaciones del autor
Conductas discriminatorias directas o sutiles en contextos laborales hacia las personas afroecuatorianas en la ciudad de Loja durante el año 2017.
Bachelor ThesisAbstract: El objetivo principal de la investigación fue identificar si existen conductas discriminatorias direPalabras claves:Conductas sociales – Identificación, CONFLICTOS LABORALES, Licenciado en Psicología – Tesis y disertaciones académicas, Mercado laboral – AnálisisAutores:Julio Cesar Alvarado Chamba, María José Araujo JaramilloFuentes:rraaeDesarrollo y evaluación de una experiencia piloto de mentoría con estudiantes de primer ciclo de Educación Superior a Distancia, Centro Universitario Asociado de Madrid
Bachelor ThesisAbstract: La Universidad Técnica Particular de Loja, impulso la investigación: “Desarrollo y evaluación de unaPalabras claves:Educación a distancia, Educacion Superior, Licenciado en Psicología – Tesis y disertaciones académicas, ORIENTACIÓN PROFESIONALAutores:Juan Carlos Pilataxi Chávez, Julio Cesar Alvarado ChambaFuentes:rraaeIdentifiación de competencias profesionales de psicologos requeridas para su insercion laboral en los ambitos de salud mental, empresarial y educativo, en el Ecuador
Bachelor ThesisAbstract:Palabras claves:Competencias profesionales - Psicologos, Inserción Laboral - Psicologos, Psicologia - Trabajo de fin de titulaciónAutores:Ana Patricia Noriega Sandoval, Julio Cesar Alvarado ChambaFuentes:rraaeIdentificación de Talento Matemático en niños y niñas de 10 a 12 años de edad en Escuela privada en la ciudad de Quito durante el año lectivo 2013 - 2014
Bachelor ThesisAbstract: En los últimos tiempos, se ha profundizado una investigación basada en la superdotación, altas capacPalabras claves:Disertaciones academicas- Psicologia, Educacion Primaria- Escolares, Talento Matematicas- Habilidades matematicasAutores:Daniela Margarita Silva Herrera, Julio Cesar Alvarado ChambaFuentes:rraaeIdentificación de conductas discriminatorias directas o sutiles en contextos laborales hacia las personas afroecuatorianas en Loja durante el año 2016
Bachelor ThesisAbstract: La presente investigación es de carácter cualitativa, tiene como objetivo general la identificaciónPalabras claves:Conducta organizacional – Identificación, CONFLICTOS LABORALES, Licenciado en Psicología – Tesis y disertaciones académicas, Mercado laboral - Análisis– EcuadorAutores:Jimmy Xavier Castillo Requena, Julio Cesar Alvarado ChambaFuentes:rraae