Mostrando 10 resultados de: 11
Filtros aplicados
Publisher
Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Ciencias Administrativas. Carrera Organización de Empresas(3)
Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Ciencias Administrativas. Carrera de Organización de Empresas.(2)
Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Ciencias Administrativas. Maestría en Gestión del Talento Humano.(2)
Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Ambato(1)
Universidad Técnica de Ambato, Facultad de Ciencias Administrativas, Carrera Organización de Empresas(1)
Área temáticas
Dirección general(10)
Gestión y servicios auxiliares(4)
Otros problemas y servicios sociales(3)
Economía financiera(1)
Educación superior(1)
Área de conocimiento
Gestión de recursos humanos(5)
Educación superior(2)
Psicología(2)
Salud y seguridad en el trabajo(2)
Administración pública(1)
Origen
rraae(11)
"La motivación y su incidencia en el rendimiento laboral en la Empresa Marcetex de la ciudad de Ambato"
Bachelor ThesisAbstract: La empresa MARCETEX se dedica a la confección y distribución de ropa interior de su marca propia: LaPalabras claves:INDUSTRIA DE LA CONFECCIÓN, MARCETEX, motivación, Plan de capacitación, Rendimiento laboralAutores:María Cristina Abril Freire, Nancy Elizabeth Tonato RualesFuentes:rraaeCausas que provocan estrés laboral y su incidencia en el desempeño del Personal del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón San Pedro de Pelileo en el periodo administrativo 2015
Bachelor ThesisAbstract: El Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal del Cantón Pelileo, es una institución pública, quePalabras claves:Administracion pública, desempeño laboral, Estres laboral, GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN PELILEO, MunicipiosAutores:María Cristina Abril Freire, María Fernanda Moya MarcallaFuentes:rraaeCeación del sistema de gestión de talento humano en Davcam CIA. Ltda. Masmovil Distribuidor Autorizado Movistar
Bachelor ThesisAbstract: Las modernas tendencias de gestión empresarial, muestrasn al factor humano como el recurso más imporPalabras claves:DAVCAM, DIPLOMADO SUPERIOR EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO, MONOGRAFÍA 658.3 A163cAutores:María Cristina Abril Freire, María Fernanda SalazarFuentes:rraaeEl síndrome de Burnout y la carga laboral en los servidores públicos de Atención Ciudadana
Master ThesisAbstract: En la actualidad, el área de Talento Humano tiene como objetivo velar por el bienestar de los colaboPalabras claves:AGOTAMIENTO EMOCIONAL, Carga laboral, Factor psicosocial, ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO, REALIZACIÓN PERSONAL, Síndrome de burnoutAutores:María Cristina Abril Freire, Méntor Sebastián Carrillo RuizFuentes:rraaeEstrés laboral y estrategias de afrontamiento en las áreas productivas de laboratorio Neo Farmáco Cía. Ltda.
Master ThesisAbstract: El estrés laboral se define como una manifestación del organismo a situaciones donde existe un deseqPalabras claves:Enfermedad Ocupacional, Estrategias de afrontamiento, Estres laboralAutores:María Cristina Abril Freire, Martha Paulina Aynaguano AynaguanoFuentes:rraaeLa mujer en el campo laboral: Caso Cámara Nacional de Calzado - Tungurahua.
Bachelor ThesisAbstract: La Cámara Nacional de Calzado de Tungurahua CALTU, agrupa a los fabricantes de productos de cuero yPalabras claves:CÁMARA NACIONAL DE CALZADO - CALTU, Industria De Calzado, INSERCION LABORAL, PROYECTOS INVESTIGACIÓNAutores:Efrén Rogelio Guerrero Vargas, John Oswaldo Real Miranda, María Cristina Abril FreireFuentes:rraaeLa gestión de competencias como base del desempeño laboral en la empresa "Ram Jeans" del cantón Pelileo provincia de Tungurahua.
Bachelor ThesisAbstract: La empresa RAMS JEANS se encuentra en el sector textil desde hace 35 años, tiempo en el cual ha coloPalabras claves:DACUM, desempeño laboral, GESTION DE COMPETENCIAS, PRODUCCIÒN, RAM JEANSAutores:Lorena Elizabeth Flores Mazón, María Cristina Abril FreireFuentes:rraaeLas prácticas de alto rendimiento y el nivel de satisfacción del personal operativo de la Dirección de Vinculación con la sociedad de la Universidad Técnica de Ambato
Master ThesisAbstract: La Dirección de Vinculación con la Sociedad (DIVISO) de la Universidad Técnica de Ambato está ubicadPalabras claves:compromiso, desarrollo, efectividad, motivación, Nivel De Desempeño, PRÁCTICAS DE ALTO RENDIMIENTO, RECONOCIMIENTO, SATISFACCIÓNAutores:María Cristina Abril Freire, Mario Fernando Navarrete FonsecaFuentes:rraaeLos procesos de selección de personal y el índice de rotación caso Cooperativa de Ahorro y Crédito Chibuleo de la Ciudad de Ambato
Bachelor ThesisAbstract: La Cooperativa de Ahorro y Crédito Chibuleo es una institución financiera dedicada a la prestación dPalabras claves:Investigación, PROCESOS, ROTACION DE PERSONAL, SELECCION DE PERSONAL, sistema financieroAutores:José Luis Guamanquispe Sailema, María Cristina Abril FreireFuentes:rraaeLa Seguridad ocupacional incide el el Desempeño laboral de la empresa Dayantex Lavandería y Tintorería.
Bachelor ThesisAbstract: La empresa “Dayantex Lavandería y Tintorería” tiene como actividad principal el servicio de lavado yPalabras claves:DAYANTEX LAVANDERÍA Y TINTORERÍA, desempeño laboral, LAVANDERÍAS, Plan de Seguridad Industrial, SEGURIDAD INDUSTRIAL, seguridad ocupacionalAutores:Marcia Elizabeth Orozco Banda, María Cristina Abril FreireFuentes:rraae