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Determinación de los factores de riesgo psicosociales de mayor incidencia en el entorno laboral
Bachelor ThesisAbstract: La presente investigación se realizó en Textiles Industriales Ambateños S.A (TEIMSA) empresa dedicadPalabras claves:FACTORES DE RIESGO, Intervencion, psicosocialesAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Gabriela Alejandra Albán BustillosFuentes:rraaeAseguramiento de la transferencia de conocimiento en puestos claves en una empresa comercializadora
Bachelor ThesisAbstract: El interés en el presente proyecto de investigación, está enfocado en la importancia sobre la transfPalabras claves:conocimiento, PLAN DE SUCESION, PUESTOS CLAVESAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Fatima Daniela Silva VillarroelFuentes:rraaeDesarrollo de un modelo de gestión para mejorar el desempeño de equipos comerciales de industrias
Master ThesisAbstract: El presente trabajo tiene como punto central la generación de un modelo de gestión del desempeño, elPalabras claves:desempeño, Industrias, RetroalimentaciónAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Esteban Francisco Ramos MoyaFuentes:rraaeAnálisis de riesgos psicosociales y su incidencia en el desempeño laboral
Bachelor ThesisAbstract: La presente investigación se realizó en la empresa Ecuatran, dedicada a la fabricación de transformaPalabras claves:ESTRATEGIAS, psicosocial, riesgosAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Ruth Ivonne Andino EnríquezFuentes:rraaeErgonomía del puesto de trabajo y la influencia en los trastornos músculo esqueléticos en los trabajadores de la empresa Imhotep Constructores
Bachelor ThesisAbstract: El presente trabajo de investigación se desarrolló en la empresa Imhotep constructores, cuyo objetivPalabras claves:LABORAL, REBA, TMEAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Malena Nathaly Marín MolinaFuentes:rraaeLa satisfacción laboral y su relación con el desempeño de los trabajadores en una empresa financiera en la ciudad de Ambato.
Bachelor ThesisAbstract: Para la elaboración del presente trabajo de disertación se realizó un análisis sobre la satisfacciónPalabras claves:desempeño, Relacion, SATISFACCIÓNAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Fernanda del Pilar Arcos GutierrezFuentes:rraaeModelo de intervención de factores de riesgos psicosociales y su incidencia en la satisfacción laboral en una empresa carrocera
Bachelor ThesisAbstract: El objetivo de este trabajo era determinar los factores de riesgos psicosociales y su incidencia enPalabras claves:FACTORES DE RIESGOS PSICOSOCIALES, MODELO DE INTERVENCIÓN, Satisfacción LaboralAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, María Cristina Sevilla AltamiranoFuentes:rraaePlan de incentivos en una empresa de la localdad en base a la evaluación del desempeño
Bachelor ThesisAbstract: El presente estudio de investigación tuvo como objetivo presentar un plan de incentivos, a partir dePalabras claves:COMPETENCIAS, Evaluacion Del Desempeño, incentivosAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Evelyn Alexandra Tovar MolinaFuentes:rraaePlan de mejora de clima laboral en una empresa de industrialización de cuero
Bachelor ThesisAbstract: El clima laboral ha sido uno de los fenómenos más importante en el ámbito de trabajo; bajo esta premPalabras claves:CLIMA LABORAL, EVALUACION, mejoraAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Melina Viviana Sarzosa PrunaFuentes:rraaeRelación entre el puesto de trabajo del personal administrativo de una organización educativa y la tipología de la personalidad del Modelo de Naranjo
Bachelor ThesisAbstract: La presente investigación tiene como objetivo establecer la relación del puesto de trabajo del persoPalabras claves:capacitacion, COMPETENCIAS, Personalidad, PUESTO DE TRABAJOAutores:Andrea Cristina Pico Barrionuevo, Vanessa Priscila Camacho RomeroFuentes:rraae